Шымкентте 13 жастағы жасөспірім мейрамханада жұмыс істеп жүріп қайтыс болды

Сонымен қатар тексеру барысында кәмелетке толмаған баланың еңбек етуіне қатысты еңбек заңнамасы талаптарының бұзылғаны анықталды.

Шымкенттегі банкет залдарының бірінде 13 жастағы жасөспірім қайтыс болғаннан кейін полиция еңбек заңнамасы талаптарының бұзылғанын анықтады. Бұған дейін әлеуметтік желілерде баланың "Алтын Мерос" мейрамханасында жұмыс істегені туралы ақпарат тараған, деп хабарлайды Qumash.kz

2GIS қолданушылары қайғылы жағдай туралы жазып, кәмелетке толмаған баланың ауыр жұмысқа тартылғанын мәлімдеді. Пікірлердің бірінде мекемеде қауіпсіздік талаптары сақталмаған болуы мүмкін екені де айтылған.

"13 жастағы баланың қайғылы жағдайға ұшырауы мекеме әкімшілігінің өз қызметкерлеріне немқұрайлы қарайтынын көрсетеді", – деп жазды қолданушылардың бірі.

Пікірде жасөспірім қайтыс болғаннан кейін оның анасының жалғыз қалғаны, ал баланың отбасындағы тұңғыш перзент болғаны және болашаққа көптеген жоспары болғаны да айтылған.

"Біздің жақынымыз Мирас дәл осы жерде қайтыс болды. Неліктен осы уақытқа дейін ешкім жауапқа тартылған жоқ? Әкімшілік қайда қарады? Оқиғаға дәл осы банкет залы себеп болды, оны жабу керек. Мұнда тиісті қауіпсіздік деңгейі болмаған", – деп жазды пікір авторы.

Сондай-ақ қолданушы жасөспірімге алғашқы медициналық көмек уақытында көрсетілді ме деген күмәнін білдірген.

"Сол жерде болған адамдар оған алғашқы көмек көрсете алмады ма? Бізге енді оны сағынудан басқа амал қалмады. Бұл қайғылы жағдайға кім кінәлі?"

Жарияланымдардан кейін Шымкент полициясына редакциялық сауал жолданды. Ведомство жасөспірімнің қайтыс болғанын растады, алайда оның өлімін тікелей жұмысымен байланыстыруға негіз жоқ екенін мәлімдеді.

"Шымкенттегі банкет залдарының бірінде кәмелетке толмаған жасөспірімнің қайтыс болуына байланысты полиция сотқа дейінгі тергеп-тексеру жүргізді. Жасөспірімнің өліміне ауру себеп болғаны анықталды", – деп хабарлады полиция Qumash.kz тілшісіне.

Сонымен қатар тексеру барысында құқық қорғау органдары еңбек заңнамасының бұзылғанын анықтады. Нәтижесінде банкет залының иесі әкімшілік жауапкершілікке тартылды.

Қазақстанда 13 жастағы балалар жұмыс істей ала ма?

Қолданыстағы заңнамаға сәйкес, оқушылармен еңбек шартын 14 жастан бастап жасауға болады. Бұл ретте жұмыс оқу уақытынан тыс орындалып, баланың денсаулығына зиян келтірмеуі және оқу процесіне кедергі келтірмеуі керек.

14 жасқа толмаған балалар үшін мұндай мүмкіндік тек белгілі бір ұйымдардағы шығармашылық қызметпен шектеледі. Мысалы, заңды өкілінің жазбаша келісімі болған жағдайда олар кино, театр, концерт ұйымдары мен циркте жұмыс істей алады.

Сонымен қатар кәмелетке толмағандарды түнгі, үстеме, ауыр немесе зиянды жұмыстарға тартуға болмайды. Жұмыс беруші кәмелетке толмаған қызметкерді жазатайым оқиғалардан міндетті түрде сақтандыруға тиіс.

Шымкенттің өзінде балалар еңбегін заңсыз пайдалану мәселесі еңбек инспекциясының бақылауында. Тамыз айында ведомство полициямен бірлесіп кәсіпкерлік нысандары мен қоғамдық тамақтану орындарында рейдтер жүргізгенін хабарлаған. Сол кезде 72 нысан тексеріліп, кәмелетке толмағандардың еңбек құқықтарына қатысты сегіз заң бұзушылық анықталған. Екі жағдай бойынша әкімшілік айыппұл салынған.

Бұл ретте полиция жасөспірімнің өліміне оның жұмысы себеп болды деп мәлімдеген жоқ. Тергеп-тексеру нәтижесіне сәйкес, өлімге ауру себеп болған. Ал анықталған еңбек заңнамасының бұзылуы жеке қарастырылып отыр.